Menu
Nog geen account? | Je wachtwoord vergeten?

Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ

Een Praktijkondersteuner Huisarts (POH-GGZ) is een HBO-opgeleide professional die gespecialiseerd is in het bieden van psychische en psychosociale zorg aan patiënten in de huisartsenpraktijk. De POH-GGZ werkt onder supervisie van de huisarts en vervult een belangrijke rol in de eerstelijns ggz.

De taken van een Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ zijn onder meer:

Taken en verantwoordelijkheden:

Waar werkt een Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ

POH-GGZ'en werken voornamelijk in:

Wat verdient een Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ

Het maandelijkse inkomen van een POH-GGZ is gemiddeld €3.500 bruto. Het exacte inkomen hangt af van de werkervaring, de functie en de werkgever.

Aantal werkzaam in Nederland

Welke opleiding heeft de Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ gevolgd

De vereiste vooropleiding voor een POH-GGZ is:

HBO-opleiding Praktijkondersteuner Huisarts (POH) met specialisatie GGZ: Deze 2-jarige opleiding leidt op tot POH-GGZ'en die zelfstandig kunnen werken binnen de huisartsenpraktijk.
HBO-opleiding Sociaal Werk of Psychologie: Met deze opleidingen kan men in aanmerking komen voor de verkorte POH-GGZ opleiding van 1 jaar.

Het opleidingsniveau van een Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ is HBO.

Enkele wetenswaardigheden over de Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ

Extra informatie over de Praktijkondersteuner huisarts POH - GGZ

Andere benamingen:

Gerelateerde artikelen

UWV schetst toekomst van de arbeidsmarkt tot 2030
  • 16-01-2026
  • NIEUWS
  • zorgjob.nl
De Nederlandse arbeidsmarkt blijft tot 2030 krap. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van UWV, gebaseerd op actuele spanningsindicatoren en langetermijnprognoses van het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt. Vooral in de zorg, techniek en het onderwijs lopen de tekorten verder op. Voor zorgprofessionals betekent dit dat hun beroep ook de komende jaren veel...
Veerkracht van verpleegkundigen en verzorgenden blijft hoog, zeggenschap en teamcultuur maken het verschil
  • 09-12-2025
  • NIEUWS
  • zorgjob.nl
Verpleegkundigen en verzorgenden voelen zich in 2025 nog steeds veerkrachtig in hun werk, ondanks hoge werkdruk en voortdurende veranderingen. Dat blijkt uit de derde peiling van het Nivel Panel Verpleging en Verzorging. De gemiddelde veerkrachtscore ligt rond 3,85 op een schaal van 1 tot 5 en is vergelijkbaar met eerdere metingen. Factoren die samenhangen met...
Een goed cv in de zorg: praktische tips, voorbeelden en checklist
  • 13-01-2025
  • ARTIKEL
  • zorgjob.nl
In de zorg is een cv (curriculum vitae) meer dan een “lijstje banen”. Werkgevers willen snel zien: wat je kunt, waar je bevoegd voor bent en in welke setting jij het verschil maakt (bijv. VVT, ziekenhuis, GGZ, gehandicaptenzorg, wijkzorg, jeugdzorg, huisartsenzorg). Dit artikel helpt je om een cv te maken dat overzichtelijk is, inhoudelijk sterk én...